為進一步提升醫(yī)院中高層干部的管理水平和領導能力,加強醫(yī)院職工的凝聚力、醫(yī)院制度的執(zhí)行力，促進醫(yī)院管理科學化、規(guī)范化建設，2021年1月9日上午，靈川縣婦幼保健院特邀深圳聯(lián)成國際教育集團的張洪賢老師對我院全體職工進行了“現(xiàn)代醫(yī)院執(zhí)行模式”課程的培訓，120余名干部職工參加了本次培訓。
培訓會上，張洪賢老師引經(jīng)據(jù)典，從醫(yī)院執(zhí)行力開篇，以“執(zhí)行力打造”、“執(zhí)行的主體和基因”、“團隊的責任”、“服務營銷”等幾個板塊為主線，從什么是執(zhí)行力，執(zhí)行的主體，執(zhí)行的基因，執(zhí)行的本質(zhì)，執(zhí)行的方向，執(zhí)行的方針，執(zhí)行的推動等方面，具體闡述了以團隊為主體、以結(jié)果為導向的執(zhí)行模式，引導員工在日常工作中應做到個人的目標價值與醫(yī)院保持一致、按照規(guī)則辦事、學會“遞進法”等，并通過典型案例、優(yōu)秀醫(yī)院的創(chuàng)新發(fā)展經(jīng)驗，深刻剖析高效執(zhí)行力團隊的特性，強調(diào)要通過不斷強化執(zhí)行能力，才能促進醫(yī)院持續(xù)有質(zhì)量發(fā)展。
培訓會后，靈川縣婦幼保健院院長蘇瑞平強調(diào)：一、全院干部職工要以此次學習為契機，樹立團隊精神，注重團隊協(xié)作，將培訓的內(nèi)容內(nèi)化于心，外化于行，努力做一名合格的執(zhí)行者，為醫(yī)院的發(fā)展建設貢獻自身的力量；二、科室?guī)ь^人要進一步研究科室發(fā)展規(guī)劃，加快學科建設和技術提升，為我縣婦幼健康事業(yè)發(fā)展努力奮斗。
